招聘公告詳情

一、營銷将才計劃

“營銷将才計劃”為娃哈哈全國銷售管理崗位招聘培養計劃，是集團公司重點管理人才儲備項目，是打造銷售中堅力量的重點工程。秉承“給年輕人機會，讓優秀的人更優秀”的理念，通過“體系學習、三方培養、定期跟蹤”方式，在理論學習、一線實戰、重點城市突擊中邊幹邊學，其中優秀人員還有參與集團總部輪崗的機會。

二、崗位要求

1、本科學曆，市場營銷、工商管理等經管類專業，有學生會（社團）工作經曆或銷售實習實踐經曆者優先；

2、性格活潑開朗，為人正直，能吃苦耐勞，踏實肯幹，抗壓力強；

3、具有較強的理解力、表達與溝通能力、領悟能力和應變能力，服從工作安排，目标明确，執行力強；

4、對銷售工作充滿激情，願意從基層做起，有責任心、能吃苦敢挑戰，有創新精神。

三、工作地點：全國銷售市場（培訓期為3-6個月，期間由公司安排培訓城市）

四、賦能成長

1、最強悍  非常營銷體系學習，銷售公司總經理、部門專業導師、金牌銷售大咖親授；

2、最全面  銷售業務鍛煉，深入市場一線拜訪客戶、走終端，紮實學習營銷技巧；

3、最廣泛  營銷渠道建設，負責市場開發、新品推廣和銷售渠道管理；

4、最多種類  飲料新産品調研設計、品牌策劃推廣，新品上市促銷管理；

5、最高效率  分解與執行銷售目标，有效組織實施各項業務工作。

五、招聘流程

娃哈哈營銷将才計劃，給予想要的發展平台、全面的培訓培養體系、富有挑戰性的工作内容、高激勵性的薪酬體系，面試流程簡單高效，快速入職通道為你打開！

六、培訓培養

根據公司能者上、庸者下、平者讓，不論資排輩，給年輕人機會的用人理念，營銷将才作為銷售管理幹部儲備軍，入職後統一“先集訓，再實戰”，先在杭集中培訓15天，再在重點城市市場突擊2個月，期間由優秀省級經理或區域經理帶隊傳授優秀實戰經驗！目标是3-5年時間培養成為優秀區域經理，6年後成長為新星省級經理！

七、薪酬待遇

培訓期間為保底收入，北上廣深保底7000元/月，其他城市保底6000元/月。培訓期結束後定崗，并按實際銷售業績核發工獎，多勞多得，上不封頂。

舉例10-170萬業績，達到公司業績标準的收入情況下測算：

八、應聘方式

1、應聘方式：投遞簡曆至chenhouqing@wahaha.com.cn。

2、聯系電話：0573-87960165。