綜合通知

關于第二批青年教師導師制人員考核工作的通知

來源 : 作者 : 伟德BETVlCTOR1946 時間 : 2016-09-17 點擊數：20 打印

根據《嘉興學院青年教師導師制實施暫行辦法》（嘉院人字［2005］16号）的文件精神，學校2006年下半年實施青年教師導師制的63位青年教師一年培養期已結束，現将做好我校第二批青年教師導師制人員考核工作的有關事項通知如下：
一、考核對象
(一)2006年下半年确定的青年教師導師制培養人員(63名)
(二)2006年下半年确定的青年教師導師制的導師（57名）
上述人員名單見人事處網頁《關于公布2006年下半年青年教師導師制培養人員和導師的通知》。
二、考核辦法
(一)青年教師導師制培養人員認真總結培養期間的工作情況，填寫《嘉興學院青年教師導師制培養人員考核登記表》（一式三份），并由導師簽署考核意見後，交所在二級學院。
(二)青年教師導師制培養人員相應的導師認真總結培養情況，填寫《嘉興學院青年教師導師制導師考核考核登記表》（一式三份），連同《嘉興學院青年教師培養工作手冊》交所在二級學院。
(三)二級學院教學工作委員負責對導師和培養人員進行考核，提出考核意見。
(四)二級學院黨政聯席會議審定後，于2007年9月25日前将考核結論、《嘉興學院青年教師導師制培養人員考核登記表》《嘉興學院青年教師導師制導師考核考核登記表》（各一式二份）交人事處。
(五) 實施青年教師導師制的單位，認真總結本單位在實施過程中具體做法，總結第二批青年教師導師制所取得的成績和存在不足，提交書面總結材料1份，于2007年9月25日前交人事處。
(六)學校将對導師的工作記錄情況、培養人員的聽課記錄等情況進行抽查。
三、考核結論
(一)對考核不合格的導師，不發放導師津貼，取消導師資格。
(二)考核不合格的青年教師可延長培養期一年，如仍不合格，轉崗或予以辭退。
(三)考核結束後，學校劃撥導師津貼和導師制培養經費。
聯系人：袁麗紅，聯系電話：2527，辦公室：行政樓207室
相關表格可到人事處網站下載。

嘉興學院人事處
2007年9月14日

請伟德BETVlCTOR1946的相關人員，将考核表登記表、導師的工作記錄情況、培養人員的聽課記錄等材料于20日前交學院辦公室。

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